一、工作内容：
1.负责万骊品牌的独立运营；
2. 负责万骊品牌的业绩、销售计划及量化目标的制订和落实；
3. 协助店内设计师跟测、辅助方案沟通、合同签订；
4. 负责对本组员设计师的培训与管理；
5.定期向总经理提交工作报告及工作计划，服从领导的工作安排，协调好上下级关系。

二：任职要求:
1. 高中及以上学历，年龄35-45岁之间，具备店长职位所有的管理经验与职业素养；
2. 会运用阿米巴经营核算模式；
3. 对员工有很好的激励与管理经验； 4.沟通能力强，敢于挑战自我！